採用情報
ベイングローバルでは、あなた自身の成長が加速する環境をご用意しております。
ベイングローバルは、2012年4月に設立されたまだまだ若い会社です。
グローバル人材の採用支援分野のパイオニアでもある少数精鋭のベンチャー企業で、企業のため、学生のため、一緒に働く仲間のために共に考え、汗を流せる仲間を募集しています。
＜ベイングローバルの社風＞
言いたいことは何でも言える環境です。
というよりも、少人数ですのでそもそもご自身の考えを発信していただかないと、業務が成立しません。
ベイングローバルのメンバーは、年齢も性別も国籍もバラバラ、全員が他業種を経験したいわば「混合チーム」です。だからこそ、お互いの社歴や年齢などにこだわらず、また逆にお互いの過去の経験に敬意を払いつつ、全員でアイデアを出し合い、議論しながら全員で業務に邁進しています。設定されたゴールに向かって走るのではなく、そもそもそのゴールから全員で作り上げていく組織です。
＜求める人物像＞
「不自由を楽しめる人」を募集します。
ベイングローバルには、まだまだ足りていないルール、書類、仕組みがたくさんあります。業務や組織の課題を見つけたら、自分で手を挙げてぜひ改善に取り組んでください。ご自身の担当業務はもちろんですが、業務外、たとえば会社全体の動きや組織づくりに関しても、やりたいと手を挙げていただいた方にどんどん任せていく社風です。業務範囲にこだわらず、ゼネラリストとしていろいろな業務に携わりたいという方にとっては、非常にやりがいのある職場です。
グローバル人材の採用支援分野のパイオニアでもある少数精鋭のベンチャー企業で、企業のため、学生のため、一緒に働く仲間のために共に考え、汗を流せる仲間を募集しています。
＜ベイングローバルの社風＞
言いたいことは何でも言える環境です。
というよりも、少人数ですのでそもそもご自身の考えを発信していただかないと、業務が成立しません。
ベイングローバルのメンバーは、年齢も性別も国籍もバラバラ、全員が他業種を経験したいわば「混合チーム」です。だからこそ、お互いの社歴や年齢などにこだわらず、また逆にお互いの過去の経験に敬意を払いつつ、全員でアイデアを出し合い、議論しながら全員で業務に邁進しています。設定されたゴールに向かって走るのではなく、そもそもそのゴールから全員で作り上げていく組織です。
＜求める人物像＞
「不自由を楽しめる人」を募集します。
ベイングローバルには、まだまだ足りていないルール、書類、仕組みがたくさんあります。業務や組織の課題を見つけたら、自分で手を挙げてぜひ改善に取り組んでください。ご自身の担当業務はもちろんですが、業務外、たとえば会社全体の動きや組織づくりに関しても、やりたいと手を挙げていただいた方にどんどん任せていく社風です。業務範囲にこだわらず、ゼネラリストとしていろいろな業務に携わりたいという方にとっては、非常にやりがいのある職場です。
営業職
グローバル人材採用をお考えの企業様に向けた法人営業
| 職種 | 営業職 | ||
| 業務内容 | 【業務内容】 ・外国人留学生、海外大生などのグローバル人材に特化したWEB媒体・就職フェア・単独セミナー・人材紹介など、お取引先企業の状況に合わせて商材をカスタマイズしながら提案していただきます。 ・テレアポ、訪問だけでなく、テレアポの架電先選定から新規営業手法の検討、受注後の企業フォロー、イベント時のサポートまで、商材を提案して売るだけでなく営業に関する業務に総合的に携わることができます。 ・拠点は東京本社のみですので、通常の営業は一都三県がメインとなりますが、アポイント次第で関西・中部エリア等への出張の可能性もございます（ご自身の環境によるため、必須ではございません）。 ・提案先は、グローバル人材の採用を検討している企業となりますので、各業界のリーディングカンパニーから新興系の企業まで多岐にわたります。ご提案する担当者は人事の採用担当者がメインとなりますので、営業力・人間力が問われます。難しさと共にやりがいを感じていただけるポイントです。 |
||
| 必要な経験 スキル |
［必須］ ・事業会社での勤務経験が1年以上ある方 ・店舗勤務経験のみの場合には、店長職など数値管理やマネジメント経験のある方 ［尚可］ ・法人営業経験（特に無形商材） ・事業会社での人事、採用経験または、人材業界の勤務経験（新卒採用に関する知識をお持ちの方） |
||
| 選考内容 | 書類選考‐面接（2～3回）-適性検査 | ||
| 配属先情報 | マネジャー1名、メンバー3名、アシスタント7名 | ||
| 雇用形態 | 正社員（入社3ヶ月間は試用期間／試用期間中の雇用条件変更なし） | ||
| 学歴 | 大学卒以上 | 語学力 | 不問（業務で語学は使用しません） |
| 勤務地 | 本社（東京都中央区日本橋蛎殻町1-35-7 水天宮HSビル4F） | ||
| 最寄駅 | 地下鉄半蔵門線水天宮前駅 | 転勤 | なし |
| 給与 | 300万～500万/年（前職給与により相談） | 給与形態 | 年俸制 |
| 勤務時間 | 標準勤務時間9:30-18:30（休憩1時間） | フレックスタイム制 | 有（コアタイム12:00-16:00） |
| 残業手当 | 有（固定残業代制 45時間/月超過分支給） | 通勤手当 | 有（月額上限￥30,000） |
| 福利厚生 | 社会保険・健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険等完備 | ||
| 年間休日 | 完全週休2日制（土日・祝日）、夏季特別休暇3日、冬季特別休暇6日（※暦により変動有）、アニバーサリー休暇、年次有給休暇 | ||
| 応募方法 | 履歴書（写真貼付）・職務経歴書を採用担当宛にお送りください。 ■mailの場合：vg-recruit@veinglobal.jp ■郵送の場合：〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-35-7 水天宮HSビル4階 株式会社ベイングローバル 管理本部 採用担当宛 |
||
学生集客職
グローバル人材と企業を繋ぐ集客・学生支援担当
| 職種 | マーケティング職（学生集客・サポート職） | ||
| 業務内容 | 【業務内容】 ・自社運営しているグローバル人材就職支援サイト「GLOBAL LEADERNAVI」への学生登録促進業務から学生への就活アドバイス、就職イベント紹介、企業への内定まで、担当学生に関する業務全般をお任せします。 ＜会員獲得業務＞ 会員獲得のための施策の企画～運営まで一連の業務。各学校の就職課や学生団体を訪問の上、学生の登録を依頼。また大学内でのキャリア講座の開催、登壇もお任せします。 ＜登録会員の稼働業務＞ 登録済みの会員を、自社にて主催する就職フェア（年間10回）やセミナー（年間60社）等へ動員。電話やメール等でアプローチの上イベントの呼び込みや就職活動が進むよう個別に支援を行います。また、会員向けに就活ガイダンスを実施。ガイダンス内容の企画や資料作成、講師業務等もすべてお任せします。 |
||
| 必要な経験 スキル |
［必須］ ・事業会社での勤務経験が1年以上ある方 ・PC基本スキル（excel、word基本操作、powerpointでの資料作成） ［尚可］ ・営業経験 ・事業会社での人事、採用経験または、人材業界の勤務経験（新卒採用に関する知識をお持ちの方） ［その他］複数の業務をマルチタスクで同時進行することが得意な方、またはその力を身につけたい方 |
||
| 選考内容 | 書類選考‐面接（2～3回）-適性検査 | ||
| 配属先情報 | マネジャー1名、メンバー4名、アシスタント2名 | ||
| 雇用形態 | 正社員（入社3ヶ月間は試用期間／試用期間中の雇用条件変更なし） | ||
| 学歴 | 大学卒以上 | 語学力 | 不問（業務で語学は使用しません） |
| 勤務地 | 本社（東京都中央区日本橋蛎殻町1-35-7 水天宮HSビル4F） | ||
| 最寄駅 | 地下鉄半蔵門線水天宮前駅 | 転勤 | なし |
| 給与 | 300万～450万/年（前職給与により相談） | 給与形態 | 年俸制 |
| 勤務時間 | 標準勤務時間9:30-18:30（休憩1時間） | フレックスタイム制 | 有（コアタイム12:00-16:00） |
| 残業手当 | 有（固定残業代制 45時間/月超過分支給） | 通勤手当 | 有（月額上限￥30,000） |
| 福利厚生 | 社会保険・健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険等完備 | ||
| 年間休日 | 完全週休2日制（土日・祝日）、夏季特別休暇3日、冬季特別休暇6日（※暦により変動有）、アニバーサリー休暇、年次有給休暇 | ||
| 応募方法 | 履歴書（写真貼付）・職務経歴書を採用担当宛にお送りください。 ■mailの場合：vg-recruit@veinglobal.jp ■郵送の場合：〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-35-7 水天宮HSビル4階 株式会社ベイングローバル 管理本部 採用担当宛 |
||
